But de l'association

Carnets de voyage du savoir-faire

Article - 1 : Constitution et dénomination
Il est constitué entre les membres aux présents statuts et ceux qui y adhéreront ultérieurement une association régie par la loi du 1er juillet 1901 modifiée et ses textes d’application, ayant pour dénomination : Carnets de voyage du savoir-faire

Article - 2 : Objet
Cette association a pour but d’organiser des rencontres avec des porteurs « de savoir-faire » dans les départements et les pays, les régions en France, en Europe et à l’étranger, afin de faire connaître, à la fois les patrimoines humains, culturels et architecturaux en s’appuyant entre autres, sur la création de livres, de sites internet et d’informations sur tous supports multimédia.
Trop souvent, notre culture confond outils et savoir-faire. Alors que dans certains pays, et particulièrement au Japon, ceux qui possèdent un savoir-faire sont considérés comme des " trésors vivants ", le savoir-faire, ailleurs, reste bien souvent confiné à un cercle restreint de spécialistes. Malheureusement, nous oublions un peu trop souvent qu'entre l'outil et l'action qu'il réalise, existent la main et le geste de celle ou de celui qui possède le savoir-faire. Et qui en est le dépositaire.
"Les carnets de voyage du savoir-faire" ont pour objectifs de valoriser et de mettre en lumière le savoir des mains, celui des gestes et des corps, tels qu'ils s'exercent à travers différents métiers, des plus courants aux plus rares.
"Carnets de voyage", ils visent à créer des rencontres, de département en département entre ceux qui possèdent ces savoir-faire et le public, jeunes comme adultes, profanes comme professionnels. Réalisation d'ouvrages, création de supports multimédia, organisation de "Journées du Savoir-faire" au cœur des pays, des hameaux, des villes et des villages sont autant de manifestations destinées à rassembler et à dynamiser les liens sociaux et culturels dans les régions concernées.
Valoriser des métiers, faire connaître les richesses des savoir-faire et des maîtrises, permettre la rencontre, favoriser la transmission, rendre hommage aux anciens et à ceux qui, aujourd'hui, perpétuent leurs pratiques
C'est ce qu'entendent fédérer les "Carnets de voyage du savoir-faire", avec le soutien de toutes celles et tous ceux, responsables politiques, professionnels et culturels, qui se reconnaîtront dans ces valeurs d'échange et de partage. Car au-delà du " savoir-faire ", il y a l'homme et son parcours, ces histoires et ces gestes qui ont fait de lui ce qu'il est.

Les activités gratuites de l’association pourront prendre des formes variées :

Ateliers, stages et travail en individuel ou en groupe, proposés sur les trois grands thèmes « héritage, innovation et transmission », concernant les métiers et le choix d’un métier, l’histoire familiale et la figure des anciens, l’histoire et l’origine des entreprises, de leur création à leur transformation.
Rencontres, conférences, visioconférences, mise en place des journées « des savoir-faire » expositions, projections de films,
Créations d’événementiels dans des lieux privés ou publics
Éditions de CD-Rom, DVD-Rom, de films, de vidéos, de bandes sonores, de journaux, de lettre d’informations papier et /ou multimédia sur tous supports existants ou à venir.
Ainsi que toutes autres activités nécessaires à la poursuite et au développement de l’objet social.

Article - 3 : Siège social
Le siège est fixé à la Mairie de Crux la Ville, 58330 Crux la Ville. Il pourra être transféré par simple décision du conseil d'administration.

Article - 4 : Durée
La durée de l’association est indéterminée.

Article - 5 : Les membres
L’association se compose des membres fondateurs des membres d’exception, des membres actifs, des membres bienfaiteurs, des membres d'honneur.

Les membres fondateurs sont ceux qui sont à l’origine de l’association et auxquels les statuts attribuent la qualité permanente de membre, dont la liste est ci-annexée (annexe 1). Ils ont pouvoir de décision et votent en assemblée générale.
Les membres d’exception sont ceux qui d’une manière ou d’une autre, ont apporté une aide et/ou une présence indispensable à l’association. Ils sont nommés par conseil d’administration. Ils peuvent être membre du conseil d’administration et votent en assemblée générale.
Les membres actifs sont ceux qui par leur cotisation ont apporté une aide à l’association. Le montant de la cotisation est décidé par le Conseil d’Administration. Ils ont pouvoir de décision et votent en assemblée générale.
Les membres bienfaiteurs sont ceux qui versent le montant d'une cotisation fixé par le conseil d'administration. Ils ont pouvoir de décision et votent en assemblée générale.
Les membres d'honneur sont ceux qui versent au minimum le montant d'une cotisation fixé par le conseil d'administration. Ils ont pouvoir de décision et votent en assemblée générale.

Article - 6 : Conditions d’adhésion
Pour faire partie de l'association il faut être agréé par le conseil d’administration, remplir un bulletin d’adhésion, être en accord avec l’objet de l’association.

Article - 7 : Perte de la qualité de membre
La qualité de membre se perd par :

La démission adressée par écrit au Président de l’association,
Le décès,
La radiation pour motif grave. Celle-ci sera prononcée par le conseil d’administration après entendu les explications de l’intéressé convoqué par lettre recommandée avec accusé de réception.

Article - 8 : Ressources de l’association
Les ressources de l'association se composent :

Des subventions de l'État, des régions, des départements, des communes, des établissements publics,
Recettes des manifestations exceptionnelles,
Ainsi que toutes autres ressources ou subventions qui ne seraient pas contraires aux lois en vigueur.

Article - 9 : Conseil d'administration
L’association est administrée par un Conseil d’Administration comprenant cinq personnes. Un Président, un Secrétaire, un Trésorier, un secretaire adjoint, un trésorier adjoint, élus pour trois ans par l’Assemblée Générale, renouvelable par tiers. Le conseil d'administration comprend obligatoirement trois membres fondateurs. Les membres sortants sont rééligibles. L'association peut également fonctionner avec un Président, un Secrétaire, un Trésorier.

Le Président représente l’association dans tous les actes de la vie civile. Il a, notamment qualité pour ester en justice au nom de l’association. En cas de vacance, le conseil pourvoit provisoirement au remplacement de ses membres jusqu’à la prochaine assemblée générale. Le mandat de membre du conseil d’administration prend fin par la démission, la perte de la qualité de membre de l’association.
Le Secrétaire est chargé de tout ce qui concerne la correspondance et les archives. Il rédige les procès verbaux des réunions et assemblées et, en général, toutes les écritures concernant le fonctionnement de l’association, à l’exception de celles qui concernent la comptabilité. Il tient le registre spécial prévu par l’article 5 de la loi du 1er juillet 1901 et les articles 6 et 31 du Décret du 16 août 1901. Il assure l’exécution des formalités prescrites par les dits articles. Le secrétaire adjoint le seconde.
Le Trésorier est chargé de tenir ou faire tenir sous son contrôle la comptabilité de l’association. Il effectue tous paiements et reçoit sous la surveillance du Président, toutes sommes dues à l’association. Il ne peut aliéner les valeurs constituant le fonds de réserve qu’avec l’autorisation du Conseil d’Administration. Il tient une comptabilité régulière de toutes les opérations qu'il effectue et rend compte à l’Assemblée Générale annuelle qui approuve sa gestion.
En cas de vacance, le conseil pourvoit provisoirement au remplacement de ses membres jusqu'à la prochaine assemblée générale. Le conseil d’administration embauche le personnel de l’association et décide de sa rémunération. Le trésorier adjoint adjoint le seconde.

Article - 10 : Réunion du conseil d’administration
Le Conseil d’Administration se réunit chaque fois qu’il est convoqué par écrit par son Président et / ou sur la demande d’au moins la moitié de ses membres, chaque fois que l’intérêt de l’association l’exige et au moins une fois par an. Les décisions sont prises à la majorité des voix. En cas d’égalité, la voix du Président est prépondérante. Tout membre du conseil qui, sans excuse, n'aura pas assisté à trois réunions consécutives, sera considéré comme démissionnaire. Nul ne peut faire partie du conseil s’il n’est pas majeur. Les réunions font l’objet d’un compte-rendu.

Article - 11 : Rémunération
Les fonctions des membres du Conseil d’Administration sont bénévoles. Toutefois les frais et débours occasionnés par l’accomplissement de leur mandat leur sont remboursés au vu des pièces justificatives, les frais de déplacement seront remboursés sur le barème de l’administration fiscale.

Article - 12 : Assemblée générale ordinaire
L'assemblée générale ordinaire comprend les membres fondateurs les membres bienfaiteur et les membres d'honneur. L'assemblée générale ordinaire se réunit chaque année, quinze jours au moins avant la date fixée, les membres de l'association sont convoqués par les soins du secrétaire. L'ordre du jour est indiqué sur les convocations.
Seuls les membres fondateurs, membres bienfaiteur et les membres d'honneur ont le droit de vote. Elle peut alors délibérer quel que soit le nombre des membres présents. Chaque membre fondateur et membre peut se faire représenter par un autre membre fondateurs et ou membres muni d’un pouvoir spécial ; la représentation par toute autre personne est interdite. Le nombre de pouvoirs dont peut disposer un membre de l’assemblée est limité à un.
Chaque membre de l’association dispose d’une voix et de la voix du membre qu’il représente. Le président, assisté des membres du comité préside l'assemblée et expose la situation morale de l'association.
Le trésorier rend compte de sa gestion et soumet le bilan à l'approbation de l'assemblée. Ne devront être traités, lors de l'assemblée générale, que les questions soumises à l'ordre du jour.
En cas de litige, la voix du Président est prépondérante. Il est procédé, après épuisement de l'ordre du jour, au remplacement, au scrutin secret, des membres du conseil sortant.

Article - 13 : Assemblée générale extraordinaire
Si besoin est, ou sur la demande de la moitié plus un des membres inscrits, le président peut convoquer une assemblée générale extraordinaire, suivant les formalités prévues par l'article 12.
L'assemblée générale extraordinaire est compétente pour modifier les statuts, décider la dissolution, la fusion de l'association.

Article - 14 : Règlement intérieur
Un règlement intérieur peut être établi par le conseil d'administration qui le fait approuver par l'assemblée générale. Ce règlement fixe les divers points non prévus par les statuts, notamment ceux qui concernent l'administration interne de l'association.

Article - 15 : Dissolution
En cas de dissolution prononcée par les deux tiers au moins des membres présents à l'assemblée générale, un liquidateur est nommé par celle-ci et l'actif, s'il y a lieu, est dévolu conformément à l'article 9 de la loi du 1er juillet 1901 et au décret du 16 août 1901

Les présents statuts ont été approuvés par l'assemblée constitutive
du 7 décembre 2006.
Modifiés à l’assemblée générale du 17 avril 2008

Carnets de voyage du savoir-faire
cvsf@patrimoine-humain.eu

Membres du bureau

Membre d'honneur
Christophe DUMON, Médecin
christophe.dumon@patrimoine-humain.eu

Président
Alain BOUCHET, Gérant de société
alain.bouchet@patrimoine-humain.eu

La Secrétaire
Geneviève PANTIN, Psychomotricienne
genevieve.pantin@patrimoine-humain.eu

Le Trésorier
Jean-Pierre ARCHETTI, Infographiste




	Carnets de voyage du savoir-faire Article - 1 : Constitution et dénomination Il est constitué entre les membres aux présents statuts et ceux qui y adhéreront ultérieurement une association régie par la loi du 1er juillet 1901 modifiée et ses textes d’application, ayant pour dénomination : Carnets de voyage du savoir-faire Article - 2 : Objet Cette association a pour but d’organiser des rencontres avec des porteurs « de savoir-faire » dans les départements et les pays, les régions en France, en Europe et à l’étranger, afin de faire connaître, à la fois les patrimoines humains, culturels et architecturaux en s’appuyant entre autres, sur la création de livres, de sites internet et d’informations sur tous supports multimédia. Trop souvent, notre culture confond outils et savoir-faire. Alors que dans certains pays, et particulièrement au Japon, ceux qui possèdent un savoir-faire sont considérés comme des " trésors vivants ", le savoir-faire, ailleurs, reste bien souvent confiné à un cercle restreint de spécialistes. Malheureusement, nous oublions un peu trop souvent qu'entre l'outil et l'action qu'il réalise, existent la main et le geste de celle ou de celui qui possède le savoir-faire. Et qui en est le dépositaire. "Les carnets de voyage du savoir-faire" ont pour objectifs de valoriser et de mettre en lumière le savoir des mains, celui des gestes et des corps, tels qu'ils s'exercent à travers différents métiers, des plus courants aux plus rares. "Carnets de voyage", ils visent à créer des rencontres, de département en département entre ceux qui possèdent ces savoir-faire et le public, jeunes comme adultes, profanes comme professionnels. Réalisation d'ouvrages, création de supports multimédia, organisation de "Journées du Savoir-faire" au cœur des pays, des hameaux, des villes et des villages sont autant de manifestations destinées à rassembler et à dynamiser les liens sociaux et culturels dans les régions concernées. Valoriser des métiers, faire connaître les richesses des savoir-faire et des maîtrises, permettre la rencontre, favoriser la transmission, rendre hommage aux anciens et à ceux qui, aujourd'hui, perpétuent leurs pratiques C'est ce qu'entendent fédérer les "Carnets de voyage du savoir-faire", avec le soutien de toutes celles et tous ceux, responsables politiques, professionnels et culturels, qui se reconnaîtront dans ces valeurs d'échange et de partage. Car au-delà du " savoir-faire ", il y a l'homme et son parcours, ces histoires et ces gestes qui ont fait de lui ce qu'il est. Les activités gratuites de l’association pourront prendre des formes variées : Ateliers, stages et travail en individuel ou en groupe, proposés sur les trois grands thèmes « héritage, innovation et transmission », concernant les métiers et le choix d’un métier, l’histoire familiale et la figure des anciens, l’histoire et l’origine des entreprises, de leur création à leur transformation. Rencontres, conférences, visioconférences, mise en place des journées « des savoir-faire » expositions, projections de films, Créations d’événementiels dans des lieux privés ou publics Éditions de CD-Rom, DVD-Rom, de films, de vidéos, de bandes sonores, de journaux, de lettre d’informations papier et /ou multimédia sur tous supports existants ou à venir. Ainsi que toutes autres activités nécessaires à la poursuite et au développement de l’objet social. Article - 3 : Siège social Le siège est fixé à la Mairie de Crux la Ville, 58330 Crux la Ville. Il pourra être transféré par simple décision du conseil d'administration. Article - 4 : Durée La durée de l’association est indéterminée. Article - 5 : Les membres L’association se compose des membres fondateurs des membres d’exception, des membres actifs, des membres bienfaiteurs, des membres d'honneur. Les membres fondateurs sont ceux qui sont à l’origine de l’association et auxquels les statuts attribuent la qualité permanente de membre, dont la liste est ci-annexée (annexe 1). Ils ont pouvoir de décision et votent en assemblée générale. Les membres d’exception sont ceux qui d’une manière ou d’une autre, ont apporté une aide et/ou une présence indispensable à l’association. Ils sont nommés par conseil d’administration. Ils peuvent être membre du conseil d’administration et votent en assemblée générale. Les membres actifs sont ceux qui par leur cotisation ont apporté une aide à l’association. Le montant de la cotisation est décidé par le Conseil d’Administration. Ils ont pouvoir de décision et votent en assemblée générale. Les membres bienfaiteurs sont ceux qui versent le montant d'une cotisation fixé par le conseil d'administration. Ils ont pouvoir de décision et votent en assemblée générale. Les membres d'honneur sont ceux qui versent au minimum le montant d'une cotisation fixé par le conseil d'administration. Ils ont pouvoir de décision et votent en assemblée générale. Article - 6 : Conditions d’adhésion Pour faire partie de l'association il faut être agréé par le conseil d’administration, remplir un bulletin d’adhésion, être en accord avec l’objet de l’association. Article - 7 : Perte de la qualité de membre La qualité de membre se perd par : La démission adressée par écrit au Président de l’association, Le décès, La radiation pour motif grave. Celle-ci sera prononcée par le conseil d’administration après entendu les explications de l’intéressé convoqué par lettre recommandée avec accusé de réception. Article - 8 : Ressources de l’association Les ressources de l'association se composent : Des subventions de l'État, des régions, des départements, des communes, des établissements publics, Recettes des manifestations exceptionnelles, Ainsi que toutes autres ressources ou subventions qui ne seraient pas contraires aux lois en vigueur. Article - 9 : Conseil d'administration L’association est administrée par un Conseil d’Administration comprenant cinq personnes. Un Président, un Secrétaire, un Trésorier, un secretaire adjoint, un trésorier adjoint, élus pour trois ans par l’Assemblée Générale, renouvelable par tiers. Le conseil d'administration comprend obligatoirement trois membres fondateurs. Les membres sortants sont rééligibles. L'association peut également fonctionner avec un Président, un Secrétaire, un Trésorier. Le Président représente l’association dans tous les actes de la vie civile. Il a, notamment qualité pour ester en justice au nom de l’association. En cas de vacance, le conseil pourvoit provisoirement au remplacement de ses membres jusqu’à la prochaine assemblée générale. Le mandat de membre du conseil d’administration prend fin par la démission, la perte de la qualité de membre de l’association. Le Secrétaire est chargé de tout ce qui concerne la correspondance et les archives. Il rédige les procès verbaux des réunions et assemblées et, en général, toutes les écritures concernant le fonctionnement de l’association, à l’exception de celles qui concernent la comptabilité. Il tient le registre spécial prévu par l’article 5 de la loi du 1er juillet 1901 et les articles 6 et 31 du Décret du 16 août 1901. Il assure l’exécution des formalités prescrites par les dits articles. Le secrétaire adjoint le seconde. Le Trésorier est chargé de tenir ou faire tenir sous son contrôle la comptabilité de l’association. Il effectue tous paiements et reçoit sous la surveillance du Président, toutes sommes dues à l’association. Il ne peut aliéner les valeurs constituant le fonds de réserve qu’avec l’autorisation du Conseil d’Administration. Il tient une comptabilité régulière de toutes les opérations qu'il effectue et rend compte à l’Assemblée Générale annuelle qui approuve sa gestion. En cas de vacance, le conseil pourvoit provisoirement au remplacement de ses membres jusqu'à la prochaine assemblée générale. Le conseil d’administration embauche le personnel de l’association et décide de sa rémunération. Le trésorier adjoint adjoint le seconde. Article - 10 : Réunion du conseil d’administration Le Conseil d’Administration se réunit chaque fois qu’il est convoqué par écrit par son Président et / ou sur la demande d’au moins la moitié de ses membres, chaque fois que l’intérêt de l’association l’exige et au moins une fois par an. Les décisions sont prises à la majorité des voix. En cas d’égalité, la voix du Président est prépondérante. Tout membre du conseil qui, sans excuse, n'aura pas assisté à trois réunions consécutives, sera considéré comme démissionnaire. Nul ne peut faire partie du conseil s’il n’est pas majeur. Les réunions font l’objet d’un compte-rendu. Article - 11 : Rémunération Les fonctions des membres du Conseil d’Administration sont bénévoles. Toutefois les frais et débours occasionnés par l’accomplissement de leur mandat leur sont remboursés au vu des pièces justificatives, les frais de déplacement seront remboursés sur le barème de l’administration fiscale. Article - 12 : Assemblée générale ordinaire L'assemblée générale ordinaire comprend les membres fondateurs les membres bienfaiteur et les membres d'honneur. L'assemblée générale ordinaire se réunit chaque année, quinze jours au moins avant la date fixée, les membres de l'association sont convoqués par les soins du secrétaire. L'ordre du jour est indiqué sur les convocations. Seuls les membres fondateurs, membres bienfaiteur et les membres d'honneur ont le droit de vote. Elle peut alors délibérer quel que soit le nombre des membres présents. Chaque membre fondateur et membre peut se faire représenter par un autre membre fondateurs et ou membres muni d’un pouvoir spécial ; la représentation par toute autre personne est interdite. Le nombre de pouvoirs dont peut disposer un membre de l’assemblée est limité à un. Chaque membre de l’association dispose d’une voix et de la voix du membre qu’il représente. Le président, assisté des membres du comité préside l'assemblée et expose la situation morale de l'association. Le trésorier rend compte de sa gestion et soumet le bilan à l'approbation de l'assemblée. Ne devront être traités, lors de l'assemblée générale, que les questions soumises à l'ordre du jour. En cas de litige, la voix du Président est prépondérante. Il est procédé, après épuisement de l'ordre du jour, au remplacement, au scrutin secret, des membres du conseil sortant. Article - 13 : Assemblée générale extraordinaire Si besoin est, ou sur la demande de la moitié plus un des membres inscrits, le président peut convoquer une assemblée générale extraordinaire, suivant les formalités prévues par l'article 12. L'assemblée générale extraordinaire est compétente pour modifier les statuts, décider la dissolution, la fusion de l'association. Article - 14 : Règlement intérieur Un règlement intérieur peut être établi par le conseil d'administration qui le fait approuver par l'assemblée générale. Ce règlement fixe les divers points non prévus par les statuts, notamment ceux qui concernent l'administration interne de l'association. Article - 15 : Dissolution En cas de dissolution prononcée par les deux tiers au moins des membres présents à l'assemblée générale, un liquidateur est nommé par celle-ci et l'actif, s'il y a lieu, est dévolu conformément à l'article 9 de la loi du 1er juillet 1901 et au décret du 16 août 1901 Les présents statuts ont été approuvés par l'assemblée constitutive du 7 décembre 2006. Modifiés à l’assemblée générale du 17 avril 2008 Carnets de voyage du savoir-faire cvsf@patrimoine-humain.eu Membres du bureau Membre d'honneur Christophe DUMON, Médecin christophe.dumon@patrimoine-humain.eu Président Alain BOUCHET, Gérant de société alain.bouchet@patrimoine-humain.eu La Secrétaire Geneviève PANTIN, Psychomotricienne genevieve.pantin@patrimoine-humain.eu Le Trésorier Jean-Pierre ARCHETTI, Infographiste

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